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Offres d'emplois

Gestionnaire RH - H/F - CDD 2 mois

 

 

L'offre

Au sein du département Ressources Humaines, vous êtes en charge de la gestion individuelle des dossiers du personnel, de leur intégration à leur sortie.

 

A ce titre, vous êtes en charge d’un secteur géographique et travaillez en étroite collaboration avec les responsables d'équipes et les responsables de zone pour les accompagner dans leur gestion d’équipe : gestion des horaires de travail, des absences, respect des règles et disciplinaire associé, visite et restrictions médicales, procédure de reclassement.

 

Vous préparez les éléments variables de rémunération pour le service paie.

 

Par ailleurs, vous êtes l'interlocuteur privilégié des collaborateurs de votre zone pour toute question afférente à leur dossier individuel : mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, feuille d'heures…

 

Enfin, vous assurez la gestion des dossiers accidents du travail, maladies professionnelles et la coordination entre les différentes parties prenantes.

Vous contribuez à la veille du climat social et êtes un relais d’information entre les équipes terrain et siège.

 

 

Le profil

De formation supérieure (Bac+5) en Ressources humaines/Droit social, vous possédez idéalement une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Une excellente maîtrise de la législation sociale est impérative.

 

Bon relationnel et capacité d’analyse sont nécessaires pour mener à bien vos missions.

 

De même, rigueur, organisation et adaptabilité sont des atouts indispensables